bravchick

У нас сейчас с наймом ситуация несколько более трудная, но и добиться, пожалуй, можно большего (об этом рядышком написал хозяин журнала). Новый провост (с выразительной фамилией Директор!) очень амбициозен, и объявил, что все без исключения новые позиции будут рассматриваться как стратегические с точки зрения всего университета (что бы это ни значило). То есть даже если search уже объявлен, конкретных отобранных нами кандидатов еще надо ему продать. В процессе иногда случаются совершеннейшие чудеса, как в этом году, когда нам удалось его убедить, что вместо одной объявленной позиции нам надо дать три! Но зато замена потерянной позиции совершенно не гарантирована.